4.11 Plačilo članarine zaposlenemu
Plačilo članarine za zaposlenega delavca, za njegovo članstvo v društvih, združenjih, ipd. se davčno obravnava kot boniteta v skladu s prvim odstavkom 39. člena ZDoh-2. Glede navedenega veljajo izjeme v skladu z 2. točko tretjega odstavka 39. člena ZDoh-2, in sicer se plačilo delodajalca za članstvo delojemalca v določenih združenjih, društvih, zbornicah, organizacijah ne šteje za boniteto, če gre za plačilo namenjeno dopolnilnemu izobraževanju in usposabljanju delojemalca, ki je v zvezi s poslovanjem delodajalca. Za boniteto se tudi ne šteje plačilo članarine v primeru, ko je članstvo pogoj za opravljanje določenega poklica, ki ga zaposleni opravlja pri delodajalcu.
Največkrat prenešene vsebine
Pojasnilo FURS – plačilo članarine in boniteta
4.11 Plačilo članarine zaposlenemu
Plačilo članarine za zaposlenega delavca, za nj ...
Stališče FURS-a glede opravljanja funkcije in obdavčitve prejemkov člana NS preko organizacijske obli ...
Na FURS smo naslovili vprašanje ali je pravno korektno, da ...
Poglej dokumentCorporate Sustainability Reporting Directive
Svet Evropske unije je 28. novembra potrdil direktivo o poročanju podjetij o trajnostnos ...
Poglej dokument