Pravni nasveti

Nagrajevanje članov NS - predstavniki zaposlenih

Tuja družba (skupina) predstavnikom zaposlenih v NS slovenske družbe ne priznava pravice do prejemkov za opravljanje funkcije v NS. Pri tem se sklicujejo, da je v njihovem statutu in pravilih, da na tak način ne plačujejo člane NS, ampak jih plačujejo na drugačne načine. Po vsej verjetnosti z opcijskim nagrajevanjem delnic zavarovalnice? Zanima me ali kršijo našo zakonodajo in način plačila članov NS v Sloveniji, ki je usklajeno z načini ter smernicami ZNS?

ODGOVOR

V zvezi z vašim vprašanjem pojasnjujemo (kot izhaja tudi iz pojasnila ZNS z dne 24. 4. 2024: Pravica do prejemkov za opravljanje funkcije), da so iz vidika nagrajevanja vsi člani nadzornega sveta enakopravni, pri čemer pa to ne pomeni, da morajo biti vsi člani nadzornega sveta tudi...


 

Celoten dokument je na voljo samo članom ZNS.

Postanite član ZNS Prijava v moj ZNS

Brezplačno prenesite celoten dokument! (1/2)

Nečlanom omogočamo prenos dveh celotnih dokumentov iz naše bogate knjižnice izobraževalnih vsebin!

Največkrat prenešene vsebine

Plačilo članarine in izobraževanj članom NS

Ali je družba zavezana plačati izobraževanje članom nadzorn ...

Poglej dokument
09. 02. 2023 - Pravni nasveti boniteta, izobraževanjeNS, članarina

Izločanje posameznega člana NS pri odločanju o zadevah, ki se nanašajo nanj - npr. pri imenovanju sam ...

Nadzorni organ ima skladno z veljavno zakonodajo in priporo ...

Poglej dokument
21. 02. 2022 - Pravni nasveti - dr. Lovro Jurgec, LL.M. nasprotje interesov, komisije NS

Podpis letnega poročila po prenehanju funkcije

V začetku letošnjega leta je prišlo do menjave direktorja i ...

Poglej dokument
21. 06. 2022 - Pravni nasveti - dr. Lovro Jurgec, LL.M. letno poročilo

Vloga revizijske komisije odvisne družbe pri izboru revizorja v primeru skupnega razpisa obvladujoče ...

Vloga revizijske komisije odvisne družbe pri izboru revizor ...

Poglej dokument
09. 03. 2022 - Pravni nasveti - mag. Blanka Vezjak revizijske komisije, SJI, revizor

Piškotki

To improve functions this website uses cookies.
By using this site you agree to the use of cookies.

Open/close