Izhodišča za prenos EU direktive v ZGD-1
Ne le 8. marca, temveč 365 dni: Izzivi prenosa EU d ...
Poglej dokumentSpremljanje pobude 40/33/2026
Ne le 8. marca, temveč 365 dni: Izzivi prenosa EU d ...
Poglej dokumentEvropska perspektiva glede spolne zastopanosti v organih vodenja in nadzora
Tudi letos ob mednarodnem dnevu žena smo 2. marca, skupaj z ...
Poglej dokumentPobuda za zakonsko ureditev uravnoteženosti spolov v poslovodnih in nadzornih organih gospodarskih družb
Že nekaj let potekajo prizadevanja za bolj uravnoteže ...
Poglej dokumentKakšne so zakonske podlage za posebno poročilo glede Politike raznolikosti?
Prosim, če mi lahko pojasnite glede posebnega poročila skup ...
Poglej dokumentMerjenje spolnega indeksa v slovenskih d.d. (KKU19), mag. Barbara Žibret Kralj
Kako do napredka glede uravnotežene spolne zastopanosti v ...
Poglej dokument
14. 11. 2019 -
Gradiva izobraževanj
raznolikost
Predstavitev Pobude 40/33/2026 (KKU2019), mag. Irena Prijović
Kako do napredka glede uravnotežene spolne zastopanosti v ...
Poglej dokument
14. 11. 2019 -
Gradiva izobraževanj
raznolikost
Pobuda 40/33/2026 - Pobuda za prostovoljno doseganje ciljne spolne raznolikosti v organih vodenja in ...
ZNS pobuda za prostovoljno doseganje ciljne spolne raznolik ...
Poglej dokument
14. 11. 2019 -
Raziskave in študije
raznolikost
State of Play: European Board Diversity 2018-2019
The research conducted by CGLytics on European company boardrooms reveals that companies ...
Poglej dokumentPraktični napotki za oblikovanje politike raznolikosti organov vodenja in nadzora
Politika raznolikosti organov vodenja in nadzora je dokument, ki opredeljuje zaveze druž ...
Poglej dokument