Izbor in imenovanje uprave je ena izmed najpomembnejših nalog oz. pristojnosti nadzornega sveta. Predsednika in člane uprave skladno 268. člen ZGD-1 imenuje nadzorni svet. V primeru odstopa ali odpoklica predsednika ali posameznega člana uprave nadzorni svet nemudoma začne postopek iskanja in izbora novega predsednika ali člana.
Nadzorni svet mora izbrati kompetentno upravo, ki bo uspešno vodila družbo.
Priporoča se, da ima nadzorni svet v poslovniku o delu ali kakšnem drugem dokumentu opredeljen postopek izbora uprave.
Praktični napotki za nadzorne svete pri kadrovanju uprav
V Sloveniji se srečujemo z mnogimi očitki glede kadrovanja uprav. Najpomembnejši očitek ...
Poglej dokumentPriporočila dobre prakse
Strokovna razprava ZNS: Predčasno prenehanje mandata upravi - sporazum vs. odpoklic uprave
V slovenski korporacijski praksi prevladuje stališče, da je ...
Poglej dokument
Praktični napotki za oblikovanje politike raznolikosti organov vodenja in nadzora
Politika raznolikosti organov vodenja in nadzora je dokument, ki opredeljuje zaveze druž ...
Poglej dokument
Beyond The Old Boy´s Network
Appointing a board director is not what it used to be. Gone are the days of CEOs and cha ...
Poglej dokumentStališča ZNS
-
Priporočilo NS glede vodenja postopka sklepanja individualnih pogodb o zaposlitvi in poslovodenju s člani uprav
31. 08. 2022 | Stališča ZNS | ZNS
-
Stališče ZNS glede izpolnjevanja pogoja zahtevanih vodstvenih izkušenj pri kadrovanju uprav
30. 08. 2022 | Stališča ZNS | ZNS
-
Stališče ZNS glede vprašanja nasprotja interesov v primeru korporativnega upravljanja skupine družb
12. 04. 2021 | Stališča ZNS
Videoteka
Gradiva
-
Voditeljske kompetence prihodnosti
11. 11. 2022 | Gradiva izobraževanj
-
Kadrovanje uprav ("Izobraževanje za nadzornike")
01. 12. 2022 | Gradiva izobraževanj
-
Mandatarski sistem - Poročilo Predsedniškega foruma ZNS
11. 02. 2016 | Gradiva izobraževanj
-
Pregled zakonske ureditve odpoklica uprave in utemeljeni razlogi za odpoklic uprave, dr. Borut Bratina
17. 12. 2015 | Gradiva izobraževanj
-
Ureditev prenehanja pogodbe o zaposlitvi zaradi odpoklica tudi skozi prizmo sodne prakse, mag. Klavdija Erjavec
17. 12. 2015 | Gradiva izobraževanj
-
Korporacijsko-pravne pasti odpoklica uprave, mag. Uroš Ilić
17. 12. 2015 | Gradiva izobraževanj
Raziskave in študije
-
Poročilo o sestavi in prejemkih organov vodenja in nadzora borznih družb v Sloveniji 2017
12. 11. 2018 | Raziskave in študije
-
ANKETA: Voditeljske kompetence prihodnosti – pomen, prepoznavanje in preseganje paradoksa vodstvene usposobljenosti
14. 11. 2022 | Raziskave in študije
Priporočeno branje
-
Merjenje spolnega indeksa v slovenskih d.d. (KKU19), mag. Barbara Žibret Kralj
14. 11. 2019 | Gradiva izobraževanj
-
Predstavitev Pobude 40/33/2026 (KKU2019), mag. Irena Prijović
14. 11. 2019 | Gradiva izobraževanj
-
Managerski vidiki kadrovanja v Luki Koper, d. d., Milovanka Šilec (magistrsko delo)
14. 10. 2015 | Stroka
-
Pogodbena razmerja s predsednikom / članom uprave, dr. Luka Tičar
30. 09. 2016 | Stroka
-
Priročnik: Skrita moč – šest stebrov učinkovitega kadrovanja
13. 07. 2022 |
Pobuda 40/33/2026
Povezane novice
Poročilo o napredku za doseganje cilje spolne raznolikosti iz pobude 40 33 2026
Najbolj uravnoteženo spolno sestavo uprave in nadzornega sveta ima Loterija Slovenije - enaka zastopanost obeh sp ... Preberi več
Aktualni dogodki
Izobraževanje za nadzornike - februar 2023
Ljubljana
14. 02. 2023 od 08:15 - 16. 02. 2023 do 16:00
Priporočila za kadrovanje članov NS – praktične izkušnje in dobra praksa
online (Zoom)
23. 02. 2023 od 10:00
